Werde Teil eines Teams, das wirklich etwas bewegt.

Bei KEO arbeiten Menschen zusammen, die an eine Sache glauben: dass die Energiewende gelingen muss – und dass gute Software dabei einen Unterschied macht. Wir sind ein überschaubares Team in Köln, in dem du gesehen wirst, mitgestaltest und wächst.

Wenn du Lust hast, mit klugen Kolleginnen und Kollegen an etwas Sinnvollem zu arbeiten – schreib uns. Wir freuen uns auf dich.

SINN & WIRKUNG

Warum deine Arbeit hier zählt

Was uns morgens motiviert, ist nicht die Software an sich – sondern das, was sie ermöglicht: ein klimafreundlicheres Zuhause für Millionen Menschen, eine zuverlässige Stromversorgung und eine Zukunft, die wir mit guten Gewissen unseren Kindern überlassen können.

Deine Arbeit erreicht Millionen Menschen

Jeden Tag entscheiden sich Familien für Wärmepumpen, Solaranlagen und E-Autos. In all diesen Geräten kann unsere Software stecken – und sorgt dafür, dass die Energiewende im Alltag einfach funktioniert.

Du arbeitest mit klugen Köpfen zusammen

EEBUS-Interoperabilität erfordert Tests mit dutzenden Gerätetypen verschiedenster Hersteller. Ohne breite Testabdeckung treten Probleme erst beim Kunden auf – das teuerste aller Szenarien.

Du gestaltest mit

Neue Use Cases, geänderte Spezifikationen, regulatorische Updates: Wer selbst entwickelt, muss ein permanentes Team vorhalten, das den Standard verfolgt und die Software aktuell hält.

Du gestaltest Standards, die ganz Europa nutzt

KEO ist aktiv im EEBUS e.V. und im Austausch mit europäischen Partnern. Was du hier mitentwickelst, fließt in Standards ein, an denen sich ganze Branchen orientieren – und prägt damit, wie Europa in zehn Jahren Energie verteilt, speichert und nutzt.

UNSERE KULTUR

Wie wir miteinander arbeiten

Eine ehrliche Beschreibung dessen, was dich bei uns erwartet – jenseits von Floskeln.

Einsatzbereitschaft:

Wir packen proaktiv mit an, denken über den Tellerrand hinaus und geben unser Bestes für das Team, um gemeinsam mit vollem Einsatz die Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen.

Zuverlässigkeit:

Auf uns ist Verlass: Wir halten Termine und Versprechen ein, liefern Qualität und kommunizieren offen, um Vertrauen bei Kollegen, Kunden und Partnern zu schaffen und zu fördern.

Wertschätzung:

Wir begegnen einander mit Respekt, erkennen die Leistungen und Perspektiven aller an und pflegen eine Kultur des Dankes, in der sich jeder gehört und geschätzt fühlt.

Hilfsbereitschaft:

Wir unterstützen einander und unsere Kunden aktiv – durch geteiltes Wissen, gemeinsame Lösungssuche und echten Teamgeist. Bei uns bleibt niemand mit Herausforderungen allein.

Positive Fehlerkultur:

Herausforderungen sehen wir als Lernchance. Wir sprechen offen über Fehler, analysieren was schiefgelaufen ist und leiten Verbesserungen ab – ohne destruktive Schuldzuweisungen. Gemeinsam wachsen und Innovation fördern.

WAS WIR DIR BIETEN

Konkrete Vorteile, die dein Arbeitsleben besser machen

Wir glauben, dass Menschen, die sich rundum gut aufgehoben fühlen, auch die beste Arbeit leisten. Deshalb investieren wir in dich – nicht nur in deinen Schreibtisch.

Mobilität & Ankommen

  • JobTicket (Deutschlandticket)
  • Ladestationen für Elektroautos
  • Gratis-Parkplätze am Büro
  • Bike-Leasing & Firmenfahrrad
  • Top-Lage in Köln direkt am Rhein

Zeit & Flexibilität

  • 30 Tage bezahlter Urlaub
  • 3 zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend, Silvester)
  • 4 Wochen Workation pro Jahr
  • Hybrides Arbeitsmodell
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Strukturierte Einarbeitung mit Pate

Gemeinschaft & Wohlbefinden

  • Teamevents & jährliche Firmenfeiern
  • Zuschuss zum Urban Sports Club
  • Sport in der Mittagspause am Rhein
  • Reisekrankenversicherung (privat & dienstlich)
  • Corporate Benefits & Future Bens

Wachstum & Wertschätzung

  • Individuelle Weiterbildungen
  • Echte Aufstiegsmöglichkeiten
  • Top-Equipment nach deinen Präferenzen
  • 50% Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille
  • Aktive Mitgestaltung im Team
  • Diverses und modernes Arbeitsumfeld
DEIN WEG ZU UNS

So lernen wir uns kennen

Ein Bewerbungsprozess muss kein Spießrutenlauf sein. Wir halten ihn schlank, transparent und wertschätzend – damit du schnell weißt, woran du bist.

SCHRITT 01

Bewerbung

Schick uns deine Unterlagen an recruiting@keo-connectivity.de – formlos oder klassisch, du entscheidest.

SCHRITT 02

Rückmeldung

Innerhalb weniger Tage erhältst du eine persönliche Antwort von unserem HR-Team.

SCHRITT 03

Kennenlernen

Online-Gespräch mit HR und dem Fachbereich – locker, ehrlich, auf Augenhöhe.

SCHRITT 04

Vefiefung

Vor Ort in Köln triffst du dein zukünftiges Team und siehst, wie wir wirklich arbeiten.

SCHRITT 05

Onboarding

Strukturiertes Onboarding mit Patenprogramm, damit du vom ersten Tag an dazugehörst.

Hast du Fragen vorab? Schreib uns gerne eine Mail – unser HR-Team meldet sich zeitnah bei dir: recruiting@keo-connectivity.de
OFFENE STELLEN

Vielleicht passt eine dieser Stellen zu dir

Ein Bewerbungsprozess muss kein Spießrutenlauf sein. Wir halten ihn schlank, transparent und wertschätzend – damit du schnell weißt, woran du bist.

Initiatibewerbung (m/w/d)

Du findest dich in keiner unserer offenen Stellen wieder, willst aber trotzdem Teil unseres Teams werden? Erzähl uns, was dich begeistert und wo du dich siehst – wir hören gerne zu.

Wir sind mehr als ein Logo.

Hinter KEO stehen Menschen mit eigenen Geschichten, Hintergründen und Lieblings-Codezeilen. Wenn du wissen willst, mit wem du arbeiten würdest, schau bei uns vorbei – wir stellen uns auf der Team-Seite persönlich vor.